Требования к кандидатам на должность старшего специалиста 1 разряда отдела делопроизводства на период временного отсутствия основного работника

Третий арбитражный апелляционный суд проводит прием документов на замещение должности государственной гражданской службы старшего специалиста 1 разряда отдела делопроизводства на период временного отсутствия основного работника.

Кандидатами на замещение должности государственной гражданской службы в Третьем арбитражном апелляционном суде могут быть граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации, отвечающие следующим квалификационным требованиям:

• наличие среднего профессионального образования по юридической специальности;
• профессиональные знания:

Конституции Российской Федерации;

нормативных актов, а также служебных документов, регулирующих соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей;

порядка прохождения государственной гражданской службы;

норм делового общения;

аппаратного и программного обеспечения;

возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;

порядка работы со служебной информацией;

основ делопроизводства;

правил охраны труда и противопожарной безопасности.

• профессиональные навыки:

работы с законами и иными нормативными правовыми актами и применения их на практике;

обеспечения выполнения задач и функций по организационному, информационному, документационному, финансово-экономическому, хозяйственному и иному обеспечению деятельности арбитражного суда; реализации управленческих решений; эффективного планирования служебного времени; исполнительской дисциплины;

пользование современной оргтехникой и программными продуктами; управления электронной почтой; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе с сетью Интернет, в операционной системе, в текстовом редакторе, с электронными таблицами, с базами данных; использования графических объектов в электронных документах; подготовки презентаций;

систематического повышения профессиональных знаний;

подготовки деловой корреспонденции.

С должностным регламентом по вакантной должности можно ознакомиться здесь.

Актуальные изменения в должностной регламент.

Опубликовано: 14.11.2016 06:27 Обновлено: 28.03.2023 21:07